İnsan münasibətləri fərqli təbiətdə ola bilər. Biri ilə davamlı qarşıdurmalara və rəqabətə girirlər, başqaları ilə qarşılıqlı razılaşma və inam inkişaf edir. Vəziyyətdən asılı olaraq qarşılıqlı təsir üsulları fərqli ola bilər.
Hər bir insanla ünsiyyətdə fərdi münasibətlər qurulur. Məlumat ötürülməsinin müxtəlif səviyyələri var və bir insanın həmsöhbətindən aldığı rəydən asılı olaraq qarşılıqlı əlaqə yolları qurulur.
Fikstür və rol oynayır
Bir insanın ünsiyyət üçün müəyyən maneələri varsa və o, özünə kifayət edən bir insan deyilsə, belə bir şəxs vəziyyətə uyğunlaşmağa və bir patron tapmağa çalışır. Mövqeyini açıq şəkildə ifadə edə və müstəqil olaraq öz məqsədlərinə nail ola bilməyən insan ətrafdakı ünsiyyətdən faydalanmağa çalışır.
Bəzən qarşılıqlı əlaqələrində müəyyən bir ssenarinin olmasını ehtimal edən münasibətlər var. Cəmiyyətdə qurulmuş rollar xüsusi hərəkətləri və onların ardıcıllığını nəzərdə tutur. Məsələn, bir həkim, öz növbəsində şəfa üçün tövsiyələr almaq niyyətində olan bir xəstədən xüsusi bir sağlamlıq şikayətini eşitməsini gözləyir.
Başqa bir vəziyyətdə, bir adam bir patron roluna o qədər alışır ki, evə qayıtdıqda dərhal yaxın münasibət qura bilmir. Şəri qopararaq evin təslim edilməsini tələb edə bilər.
Razılıq və müxalifət
Qarşılıqlı təsir sabit və mehriban ola bilər: qarşılıqlı rəğbət və həyat haqqında bir çox fikirdə razılığa səbəb olur. Eyni zamanda, bir insan ortağının düşüncələrini, hisslərini və daxili dünyasını anlamağa meyllidir. Bu cür münasibətlər dostlar, sevgililər və sevdiklər üçün tipikdir.
Bəzi insanların həyata baxışları o qədər əksdir ki, ünsiyyətə ehtiyac yaranarsa, əlaqə qurmaq onlar üçün çətindir. Bildirilən hər hansı bir düşüncə duyğu fırtınasına, ziddiyyətlərə və aqressiv tənqidə səbəb ola bilər, nəticədə rədd və tam anlaşılmazlıq.
Əməkdaşlıq və rəqabət
İnsanlar ümumi hədəflərə çatmaq üçün çalışdıqda, maraq və vəzifələrin ortaqlığına sahib olurlar, bu zaman fəaliyyət qarşılıqlı dəstək, səmərəli əməkdaşlıq və anlaşma, fikir ayrılığında ortaq həll yolları və güzəşt tapmağı hədəfləyir.
Münasibətlər, hər bir fərdin təkbaşına hərəkət etdiyi və eyni zamanda uğurlu fəaliyyətin ətrafdakıların və ya bütöv bir cəmiyyətin rəyindən və qiymətləndirməsindən asılı olduğu hallarda fərqli inkişaf edir. Belə vəziyyətlərdə qarşılıqlı fəaliyyət iştirakçıların bəzən icazəsiz metodlardan istifadə etməyə hazır olduqları sərt rəqabət səviyyəsinə keçir. Belə bir münasibətdə hər kəs rəqibini üstələməyə çalışır: daha yaxşı nəticələr əldə etmək, özlərini əlverişli bir şəkildə təqdim etmək və rəqibinin qazandıqlarını azaltmaq.
