Tabe olan və rəis arasındakı münasibət, "bağışlanma diləyin" prosedurunun təmin edilmədiyi iş qaydaları ilə tənzimlənir. Ancaq yenə də, sizin günahınız olduğu yöndəmsiz bir vəziyyət baş verərsə, bəzən heç bir şey olmadığını iddia etmək əvəzinə müdirinizdən bağışlanma diləmək daha yaxşıdır.
Təlimat
Addım 1
Patronunuzdan üzr istəmək istədiyiniz vəziyyəti düşünün. Ona tabe olsanız da, bu günahın avtomatik olaraq sizin üzərinizə düşməsi demək deyil. Bir menecer olaraq iş tapşırığınızın yerinə yetirilməsini lazımi səviyyədə təmin edə bilməməsi, vaxtında yerinə yetirilməsi üçün şərait yaratmaması halında, özünüzə məsuliyyət daşımamalısınız. Bağışlanma istəməmək və belə bir vəziyyətdə üzr istəməmək üçün, xidmət qeydlərində sizə bağlı olmayan, lakin rəhbərliyin müdaxiləsini tələb edən bütün problemləri bildirin. Belə bir vəziyyətdə sakit olacaqsınız - günahsız olduğunuz sübut olundu.
Addım 2
Rəhbərinizə həqiqətən onu yıxdığınızda və sizə tapşırılanları vaxtında etmədiyiniz zaman bağışlanma diləməlisiniz. Axı, siz yetkin bir insansınız və iş yerinizdə vəzifələrinizi qeyd-şərtsiz yerinə yetirməklə yükləndiyinizi anlamalısınız. Vaxtında işdə görünməməyinizə görə üzr istəmək üçün ofisə gəldiyiniz təqdirdə əhəmiyyətli bir müqavilə imzalanmadığını, eyni zamanda həddindən artıq uyuduğunuzu və ya bərbərə qaçdığınızı bildirdiyiniz təqdirdə bağışlanma ehtimalı yoxdur.
Addım 3
Üzr istəmək üçün müdirinizin yanına gedərkən verdiyiniz səbəbin həqiqətən etibarlı olduğuna əmin olmalısınız. Ən yaxşısı, əgər fars-major vəziyyəti kateqoriyasındadırsa, bunu öncədən görmək və ya hesabat vermək həqiqətən mümkün deyildi. Və unutmayın ki, bu həqiqətən belə olmalıdır - yalan danışmaq sizin üçün çətin olacaq və müdiriniz yəqin ki, axmaq deyil, sizi yalana məhkum etmək çətin görünməyəcək.
Addım 4
Bağışlanacağına əmin olmaq üçün bir səbəb gətirmək kifayət deyil. Ümumiyyətlə, heç kimin üzr istəməyinizə və peşman olmağınıza ehtiyac yoxdur. Günahkar olduğunuz problemə hazır alternativ həll yolu ilə müdirinizin ofisinə gəlin. Əmin olun ki, bu seçim şirkətin günahınızla çəkdiyi zərərləri tam şəkildə ödəyə bilməsə də, layiqincə bağışlanacaqsınız.
Addım 5
İnsanların ümumiyyətlə bağışlanmasını istədikləri tonu xatırlayın. Mübarək və ya alçaq olmaq məcburiyyətində deyil. Səsinizdə səmimi peşmanlıq və peşmanlıq qeydini aydın şəkildə göstərməyə çalışın. Təbii olun və üzrünüz qarşılanacaq.
