Həyatda fərqli insanlarla ünsiyyət qururuq, bu müxtəliflik qatır. Ancaq ortaq hərəkətlərdən, layihələrdən, həyat yoldaşı seçməkdən, məsul bir vəzifəyə namizəd seçməkdən söz düşəndə, hamımız qərar qəbul edə bilən və hərəkətlərə görə məsuliyyət daşıya bilən müstəqil bir şəxslə, yetkin bir şəxslə məşğul olmağı üstün tuturuq.
Bir qayda olaraq, heç kim infantilizmlə qarşılaşmaq istəmir. Bir insanın müstəqilliyini necə təyin etmək olar?
Təlimat
Addım 1
Şəxsi münasibətdə, şəxsin ev heyvanı olub olmadığını soruşun? "Kiçik qardaşlara" qayğı göstərmək müstəqilliyin təzahürüdür. Ehtiyaclarını necə ödəyəcəyini, həyatı necə təchiz edəcəyini öyrənmədən, insan bu işdə başqasına, hətta bir heyvana kömək edə bilməyəcəkdir.
Bir ev heyvanı, xüsusən də köpəkdirsə, kifayət qədər vaxt alır: gəzinti, məşq, yem, təmizləmə. Bir insan yalnız vaxtını deyil, bir heyvanın həyatını da planlaşdırmağı öyrənir.
Addım 2
Şəxsin qayğıya ehtiyacı olan kiçik qardaşları, bacıları və ya ailə üzvlərinin olub olmadığını yoxlayın. Onlarla necə əlaqə qurur? Bu həm də qayğı və müstəqilliyin təzahürüdür, amma səviyyə daha yüksək bir əmrdir, çünki bir insanla işləyirik.
Addım 3
Şəxsin tək və ya valideynləri, qohumları ilə yaşadığını öyrənin. Heç özünüidarəetmə təcrübəsinə sahib olubmu? Elədirsə, bu müddət nə qədər davam etdi? Bu imtahandan keçib keçməməsini nəzərdə tuturam.
Axı, valideynlərdən ayrı yaşamaq, insan yalnız öz gücünə arxalanır, hədəflər qoyur və onlara çatır, problemləri həll edir. Özünü idarəetmə başqalarından müstəqillik və nəticədə müstəqillikdir.
Bir mənzil kirayəyə götürməsi və ya öz evində yaşaması da vacibdir. Kirayə vermək ümumiyyətlə daha çox səy və xərc tələb edir və bu səbəbdən həll ediləcək tapşırıqların sayı və bir insanın məsuliyyəti artır.
Addım 4
İnsanın qazandığı uğurlar, müstəqilliyin əlamətidir. Məqsədyönlülük, təşəbbüskarlıq, fikirlərin sistematik şəkildə həyata keçirilməsi - bunlar infantilizmi istisna edən keyfiyyətlər və qabiliyyətlərdir.
İnsandan həyatında hansı uğurlarla fəxr etdiklərini soruşun. Və cavabını dinlə. Bu iş üçün müraciət edərkən namizədlərə tez-tez verilən bir sualdır.
Addım 5
İş yerindəki tutduğu vəzifə, məsuliyyət və funksiyalar da insanın müstəqilliyi haqqında çox şey söyləyəcəkdir. İnad, təşkilatçılıq, əzmkarlıq, problemləri həll etmək və hədəflərə çatmaq üçün lazımi insanları cəlb etmək bacarığı, işçiləri idarə etmək, məsuliyyətli qərarlar qəbul etmək - menecerlərin və liderlərin keyfiyyətləri və bacarıqları.
Addım 6
Bir söhbətdə müstəqil bir şəxs tez-tez "biz" sözündən çox "mən" sözünü istifadə edir, passiv formada ifadələrdən çəkinir.
